לוח המשרות

הגדרת התפקיד:
ליווי והדרכת ילדים ובני נוער
• עבודה בחברת הילדים בשוטף ויציאות מחוץ לקיבוץ.
• שמירה על נורמות התנהגות בבתי הילדים הילדים ואכיפתן.
• העברת תכנים וערכים לילדי הקבוצה

שעות עבודה נוחות.

- איתור וגיוס סטודנטים מתאימים לתכנית
- ליווי קבוצת סטודנטים חברתית ומקצועית
- קשר עם הרשות, הקיבוצים, עמותות וארגונים שונים
- שותפות בפיתוח תכנית הלימודים הקבוצתית ובבניית סמינרים ארציים
- עבודה כחלק מצוות התכנית
- ייצוג הארגון בפורומים שונים

- ליווי מקצועי וחברתי לקהילת סטודנטים
- קשר עם רשויות, עמותות וארגונים שונים
- שותפות בפיתוח תכנית הלימודים הקבוצתית ובנית סמינרים ארציים
- עבודה כחלק מצוות תכנית ארצי

הזדמנות להיכנס לחברה טובה מפנקת ויציבה, מס' המקומות מוגבל!
1. ביצוע תוכניות ייצור- הפעלה עפ"י תוכנית הייצור ותאי יעד
2.דיגום ובדיקות- ביצוע בדיקות איכות עפ"י הוראות עבודה
3. ביצוע עבודות תחזוקה בסיסיות עפ"י הוראות עבודה-, אחריות לתיקון התקלות במחלקה, תיעוד תקלות במערכת המידע.
4.בקורת תאים לפני הפעלה
5. אחריות לניקוי המחלקה
6. סימון ופינוי ניפויים השייכים למחלקה.

• טיפול וסיוע קבועים לאישה המבוגרת.
• אחריות לנקיון ותחזוקת הבית.
• ליווי לטיפולים ומרפאות לפי צורך.

למערכת הגיל הרך בקיבוץ לביא, דרוש/ה מטפל/ת
סביבת עבודה נעימה, יציבה, מחבקת ומלמדת, תנאים טובים למתאימים/ות.
5 ימי עבודה בשבוע, אחד מהם הוא יום שישי אך יש גם אפשרות לחלקיות משרה.

דרוש/ה עובד/ת למכבסה בקיבוץ באזור הגליל התחתון.
עבודה במשרה מלאה/ חלקית , קבועה, עבודה פיזית.

למערכת הגיל הרך בקיבוץ לביא, דרוש/ה מטפל/ת
סביבת עבודה נעימה, יציבה, מחבקת ומלמדת, תנאים טובים למתאימים/ות.
5 ימי עבודה בשבוע, אחד מהם הוא יום שישי , יש גם אפשרות לחלקיות משרה.

• איפיון וכתיבת תכונות בבקרים תעשייתיים – מסוג אומרון.
• עבודה עם בקרי סימניס - יתרון משמעותי.
• ביצוע פרויקטים חדשים /שיפור ושינוי ברצפת הייצור - תמיכה בתקלות.
• טיפול בתקלות שבר/ בעיות בקרה.
• עמידה בתוכנית אחזקה מונעת.
• ניהול מלאי חלפים.
• פרויקטים על פי תוכנית עבודה.
• בקרה ומעקב אחר סוגי וסיבות תקלות.
• ביצוע תחקירי כשל של תקלות חוזרות, שיפור יכולות וביצועים של צוות האחזקה.
• ידע במערכות HMI עדיפות לידע במערכות של JMOBILE.
• ידע בקריאת תוכניות חשמל ובקרה..
• ידע בווסתי מהירות עדיפות ל ABB.

• פיתוח והובלה של התוכנית החינוכית והארגונית במערכת.
• ניהול צוות - תכנון תקנים, גיוס, קליטה, הכשרה, שימור עובדות, ניהול שגרות עבודה, הדרכה וחניכה.
• ניהול פדגוגי - בנייה, מעקב ואחריות שוטפת על התוכניות הפדגוגיות של הגנים.
• הדרכת הגננות, ליווי הצוותים, פיקוח ומתן משוב, אחריות להכשרה ופיתוח המקצועי של הצוות, ליווי הפעילות החינוכית השנתית.
• ניהול תקציב - תכנון, ניהול, בקרה והובלה תקציבית של המערכת.
• תחזוקה לוגיסטיקה ורכש - ניהול הרכש והספקים.
• קשר עם מוסדות חוץ - משרד החינוך, המועצה, ניהול תוכניות משרדי ממשלה ועוד.
• השתתפות בפורומים - הנהלת חינוך, פורום חינוך במועצה.
• עבודה וחשיבה משותפת עם יו"ר חינוך והנהלת חינוך.
• קיום קשר מקצועי מתמשך עם ההורים.