• אחריות כוללת על הקהילה וחברי הקיבוץ בהתאם לתקנון הקיבוץ והחלטות האסיפה והמועצה החברתית.
• גיבוש וניהול המדיניות החברתית של הקיבוץ לטווח בינוני וארוך והובלת תהליכים חברתיים לפיתוח הקהילה.
• הובלת תהליכי קליטה וצמיחה דמוגרפית.
• קידום וביצוע יעדי הקהילה כפי שהוחלט בוועד ההנהלה ו/או באסיפה, ובקרה על יישומם
• הכנת תכנית עבודה שנתית ותכנית השקעות בתחומי הקהילה.
• אחריות על גיבוש ואישור תקציב הקהילה ומעקב אחר הביצוע בפועל.
• טיפול בנושאים אישיים וחברתיים.
• אחריות על הפעילויות, ענפי הקהילה וממלאי התפקיד (חינוך, רווחה, כל בו, מכבסה, בריאות, תרבות, אבלות, נוי, השכרות למגורים וכו' ).
• טיפול בנושאים המוניציפאליים של הקיבוץ וקשר עם המועצה האזורית ומשרדי הממשלה בנושאים אלו.
• כינוס המועצה החברתית לקבלת החלטות בנושאים הנוגעים לענפי השירות, הוועדות והחברה.
• חברות בגופי הניהול של הקיבוץ (ועד הנהלה, הנהלה כלכלית, וועדות שונות בהתאם להחלטות כפי שיקבעו מעת לעת).
• העברת מידע לחברים ושיתופם בנעשה בתחומי הקהילה.
• קשר וייצוג מול גורמי חוץ רלוונטיים.
• אחריות על הכנת הקיבוץ לשעת חירום וקיום צוות צח"י.
• עידוד צמיחה של מנהיגות מקומית
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
• כושר ארגון וניהול
• השכלה רלבנטית
• ניסיון ניהולי קיבוצי
• יכולת עבודה בצוות ותקשורת בין אישית טובה
• יכולת תכנון והובלת תהליכים
• יוזמה וראיה מערכתית
• הבנה כלכלית וניסיון בניהול תקציב
• יתרון לניסיון ניהולי ולמגורים באיזור
תחילת עבודה: 1.7.22
כפיפות: לועד הנהלה וליו"ר הקיבוץ
אורך קדנציה: 3 שנים, אפשרות להארכה באישור האסיפה
הגוף הבוחר: אסיפה
היקף המשרה:
משרה חלקית
סוג המשרה:
משרה חלקית
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק.
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.
אחריות על התחום החשבונאי, האדמניסטרטיבי, והאסטרטגי.
חלק מהנהלת החברה, עבודה מול מנהלי החברה, מנהלי מחלקות, לקוחות מוסדיים, ספקים וצוותי העובדים של החברה. עזרה וגיבוי למנהלי החברה.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
ניסיון רלוונטי או כישרון יוצא דופן.
שליטה וניסיון בהנה"ח בתוכנת פריורטי - חובה!
סדר, ארגון, משמעת עצמית, ביטחון עצמי, אחריות אישית ויכולת ניהולית וקבלת החלטות.
תודעת שירות ועבודת צוות.
השכלה נדרשת:
מקצועית
היקף המשרה:
משרה מלאה
סוג המשרה:
משרה מלאה
מתאים להורים/שעות גמישות
שעות עבודה:
8 שעות ביום גמיש
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק.
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.
מס' מכרז 04/2022 למתנ"ס אזורי עמק המעיינות דרוש/ה רכז/ת שלוחת מתנ"ס מנחמיה
15/05/2022
מספר משרה:
5449
מועצה/אזור/יישוב:
עמק המעיינות (בית שאן)
חברה:
מתנ''ס עמק המעיינות
תחום:
חינוך/הדרכה
מדעי החברה וההתנהגות
ניהול עובדים
קהילה
תיירות, נופש ופנאי
מקצוע:
מנהל/ת חינוך
מנהל/ת עמותה
מנהל/ת צוות
מנהל/ת קהילה
רכז/ת חינוך
תאור תפקיד:
אחריות לניהול שלוחת מתנ"ס מנחמיה בראייה כוללת של פנאי, חוגים, קהילה ותרבות מגילאי לידה ועד 120.
תיאור התפקיד:
- אחריות לקשר שוטף עם הקהילה ובניית תוכנית עבודה על פי צרכיה
- מוביל ומפעיל פעילויות חינוך, תרבות, קהילה ופנאי לגילאי לידה עד 120
- יזום ותכנון תכניות חברתיות, חינוכיות ותרבותיות לילדים ונוער
- חבר ושותף לפורומים יישוביים קהילתיים.
- אחריות להפעלת התוכניות שיקבעו להפעלה בשלוחה.
- אחריות למבנה השלוחה ולציוד המצוי בה.
- חבר בצוות המתנ"ס .
- אחראי לשילוב השלוחה – בפעילות אזורית של כלל המועצה
- עבודה בשיתוף פעולה עם הועד המקומי וכלל השותפים בישוב.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
כישורים נדרשים:
- השכלה פדגוגית (תחומי חינוך/ חברה)- תואר ראשון- יתרון
- יכולת ריכוז הנחיה ועבודה עם צוות עובדים.
- יכולת מוכחת בנושאי תכנון וארגון, ניהול ומעקב תקציב וכן עבודה בסביבה ממוחשבת.
- ניסיון בניהול חברתי או חינוכי.
-גמישות ונכונות לעבוד בשעות לא שגרתיות.
- יכולת יצירת קשר בין אישי מעולה.
כפיפות ארגונית: מנהלת המתנס
המשרה המוצעת היא בהיקף של 60-70%
על פי הוראות חוק שוויון הזדמנויות בעבודה התשמ"ח 1988 – המכרז מתייחס לגברים ונשים כאחד
רק פניות העומדות בדרישות הסף תענינה – חובה להעביר תעודות בעת הפניה
בתנאים שווים תינתן עדיפות למועמד/ת המשתייך/ת לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם
קו"ח, תעודות והמלצות בציון שם המשרה נא לשלוח אל לי: hrmatnas@maianot.co.il
לא יאוחר מיום 21/05/2022
השכלה נדרשת:
תואר ראשון
היקף המשרה:
משרה חלקית
סוג המשרה:
משרה חלקית
שעות עבודה:
60% משרה, זמינות לשעות אחה"צ
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.
