• ניהול התחום בהיבט ארגוני-כלכלי וחינוכי והתאמתו לפי הצורך לתקופה המשתנה.
• פיתוח וקידום תחומים ופרויקטים חינוכיים חברתיים וחיבורם לקהילה.
• קשר עם גופים חיצוניים (משרד החינוך , כלכלה, מועצה, תנועה קיבוצית ועוד).
• קשר עם גורמי פנים (מנהלת הגיל הרך, הנהלת החינוך הציבורית, הנהלת הקהילה, מש"א, הנהלת חשבונות ועוד).
• ביסוס והעמקת הקשר עם תנועת הנוער.
• ניהול וליווי צוות העובדים – גיוס, שימור ופיתוח צוות.
• בניית תכנית עבודה ותקציב שנתי, מעקב ובקרה אחר ביצוע.
• הכנת חוזים, הסכמי הורים וחיובי הורים.
• קשר עם הורים.
• קשר עם אנשי מקצוע שונים.
• אחריות על תחזוקת הבתים ורכישת ציוד.
• ייזום ופיתוח המערכת בהיבטים השונים שלה.