אחראי לגיבוש ויישום אסטרטגיה עסקית וקהילתית, והובלת תהליכים לקידום הקהילה והעסקים.

הגדרת התפקיד ותחומי אחריות:
 ייזום, הכוונה, וניהול תהליכים אסטרטגיים כלכליים וחברתיים במגזר העסקי והקהילתי בהתאמה.
 גיבוש מדיניות הקיבוץ, תוכניות עבודה בנושאים השונים והצבת יעדים, בקרה ופיקוח על יישומם תוך השגת היעדים שהוצבו בהתאם למאפייני החיים בקיבוץ.
 שותף בקביעת היעדים לתוכניות העבודה השנתיות של המגזרים והאינטגרציה ביניהן ושיתוף הציבור במידע והצגת התקדמות בתהליכים תוך שמירה על שקיפות מלאה.
 אחראי לתפקוד וסנכרון עבודת המנהלים וההנהלות- וועד ההנהלה וההנהלה הכלכלית- לעמידה ביעדים.
 יכנס, יקבע סדר יום וינהל את מפגשי וועד ההנהלה וההנהלה הכלכלית.
 אחראי לכנס את אסיפת הקיבוץ ועל יישום החלטות האסיפה.
 אחראי ליישום ובקרה על נושאים שבאחריות וועד ההנהלה וההנהלה הכלכלית.
 תמיכה, ליווי וסיוע רציף בעבודתו השוטפת של מנכ"ל הקיבוץ, מנהל כספים / מנה"ח ראשי להשאת הישגיהם.
 אחריות על הנה"ח.
 ייצוג הקיבוץ מול גורמי חוץ על פי העניין והצורך ויצירת קשרים ושיתופי פעולה עם גורמים חיצוניים.
 בקרה על הדוחות הכספיים לפני אישור וחתימה.