תנאי סף להגשת מועמדות:
השכלה - מורים מוסמכים/ בעלי תעודות הוראה / בעלי תעודת הדרכה מקצועית.
ניסיון מקצועי מוכח.

דרישות תפקיד נוספות:
• שירותיות, יחסי אנוש מעולים, יכולת עבודה בצוות, סדר וארגון, אמינות ומהימנות, דיסקרטיות, התמדה, יכולת התבטאות בכתב ובע"פ. טיפול בו זמנית במספר נושאים, עמידה בלחץ, מחויבות, מסירות, סובלנות וסבלנות, הכלה, ניידות, נכונות לעבודה בשעות לא שגרתיות.
דרישות תפקיד נוספות:
• שירותיות, יחסי אנוש מעולים, יכולת עבודה בצוות, סדר וארגון, אמינות ומהימנות, דיסקרטיות, התמדה, יכולת התבטאות בכתב ובע"פ. טיפול בו זמנית במספר נושאים, עמידה בלחץ, מחויבות, מסירות, סובלנות וסבלנות, הכלה, ניידות, נכונות לעבודה בשעות לא שגרתיות.

• היעדר הרשאה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א – 2001 – לגברים בלבד.
על המועמד למלא טופס למשרה פנויה אותו ניתן להוריד מאתר המועצה בכתובת www.j-v.org.il תחת הכותרת מכרזים, לצרף אליו העתקי תעודות המוכיחות השכלה וניסיון נדרשים, קורות חיים מפורטים ומודפסים, ולשלוח במייל לפירחה בכתובת pircha@j-v.org.il עד ולא יאוחר מיום 31/7/2022 בשעה 12:00 .
.
* הבהרה מגדרית: המכרז נכתב בלשון זכר, אך מופנה לנשים וגברים כאחד.
1. בהתאם לחוק שיווין זכויות לאנשים עם מגבלות תינתן העדפה במשרה הנ"ל למועמדים העונים על הגדרת החוק ועונים על דרישות התפקיד.
2. לפי סעיף 173ב' לפקודת העירייה תינתן עדיפות למועמדים בני העדה האתיופית העונים על דרישות התפקיד.
הודעה בדבר זכותו של מועמד עם מוגבלות לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה.

בברכה,

אביגייל קציר מיה ונטורה
מנהלת הון האנושי מנכ"לית המועצה