עמק הירדן (טבריה, צמח)

- הזמנות לקוח/תחזיות חדשות – תיאום פריסת הזמנות למערכת בהתבסס על דרישות לקוח וזמינות חומר (LLI)
- ניהול תהליך הצטיידות החומר מקבלת הההזמנה ועד למימוש יציאה לרכש
- MRP – ניתוח תוצרי הMRP שחרור דרישות ומעקב אחר מימוש ההצטיידות מול הרכש וrescheduling של הזמנות רכש פתוחות
- בקרה על תחזוקת תשתיות (MOQ / MPQ / LT / SS / OI).
- עמידה ביעדי המלאי וביצוע בקרות בהתאם
- ניהול מלאי מת / מלאי ללא תנועה ברמה מפעלית.
השלכות חומר בהתאם להוראת שינוי (ECO) ובקרה על ביצוע בפועל.

מהות התפקיד:
א. ריכוז והפעלת מערך מוקד בטחון ובטיחות ובקרה בקמפוס.
ב. ריכוז ותפעול מערך בקרת כניסה בקמפוס – כניסת רכבים וכניסת הולכי רגל.
ג. אחריות ותפעול מערך עזרה ראשונה בקמפוס.
ד. אחריות ותפעול מערך "משק לשעת חרום" בקמפוס.
ה. אחריות ותפעול מערך בטיחות אש בקמפוס.
ו. אחריות תפעולית על מערך מצלמות האבטחה של המכללה וביצוע מעקב סדיר ושוטף במצלמות האבטחה על פעילות שוטפת ופעילות חריגה.
ז. אחריות ותפעול מערך תיקי מתקן ותיקי שטח בקמפוס.
ח. אחריות על מערך המעליות בקמפוס.
ט. הכנת תוכנית עבודה שנתית בתחומי הביטחון בטיחות ובקרה.
י. מתן מענה כמוקד לכלל אירועים מזדמנים ותקלות בקמפוס (הפניית התקלות לגורמים הנדרשים).
יא. ריכוז ותפעול מערך קריאות השרות בנושא אחזקה ותפעול ובקרה במכללה האקדמית כינרת .
וכל תפקיד אחר שיוטל ע"י מנהל היחידה.

- התערבות פסיכו סוציאלית ממוקדת טראומה הכוללת ליווי רגשי לאחר משבר, תכנון, שחרור ותיווך למסגרות טיפול בקהילה.
- עבודה בצוות רב מקצועי.
- זמינות למענה לאנשי מקצוע בקהילה ועבודה שוטפת עם גורמים שונים, כגון: בתי חולים, מחלקות לשירותים חברתיים, תחנות משטטרה וכו'.
- הפעלה בכוננות בעת הצורך.

עבודה מתבצעת רק עם משרד הביטחון
עבודה באזור צפון או מרכז , יציאה לשטח לפי החלטה לאותו יום
דרושים חשמלאים/שיפוצניקים/עובדים כללים

מרכז/ת ומפעיל/ה מפגש חברתי פעם בשבוע במשך שעתיים אחר הצהריים בשעות 17:00-19:00 במועדון "שמח בעמק", הנמצא בקירוב קיבוץ מסדה.

מחפשות אותך לעבודה מרתקת הכוללת פיתוח מסוגלות עצמית תעסוקתית בקרב אנשים עם חסמים תעסוקתיים ויצירת קשרי מעסיקים

התפקיד מגוון וכולל עבודת שטח:
הנחיית קבוצת מסוגלות תעסוקתית- איתור חזקות והסרת חסמים, איתור ועריכת סיורים מקצועיים, הכוון תעסוקתי לקראת השתלבות בהתנסויות תעסוקתיות, פיתוח קשרי מעסיקים, הנחיית המשתתפים לקראת ראיונות עבודה, לווי מקבלי השירות בהתנסויות תעסוקתיות ותיעוד התהליך

העבודה בחצי משרה וכוללת עבודה בצוות רב מקצועי, הדרכה שוטפת וישיבות צוות קבועות ומעשירות

למועצה אזורית עמק הירדן דרוש/ה מזכיר/ה למחלקת צעירים.

תיאור התפקיד:

ביצוע עבודות מזכירות ומטלות פקידותיות הנוגעות לעבודת הרשות, לפי הנחיות הממונה.

1. ניהול והקלדה של מסמכים:
 הקלדת מסמכים באמצעות תוכנת מעבד תמלילם.
 הדפסה ומשלוח של מסמכים.
 תיקון מסמכים לאחר הגהה.
 אחסון וגיבוי קבצים במחשב.
 הקלדה ועיצוב של מצגות.
 צילום, שכפול, כריכה של מסמכים ועוד.
 קבלה והעברה של מסמכים לגורמים הרלוונטיים ברשות.
 תיוק מסמכים, באופן המבטיח את זמינותם.
 מיון מסמכים ומשלוחם לארכיון.
 סליקת מסמכים, על פי הנחיית הממונה.
 איסוף חומרים והכנתם לישיבות בהן משתתף הממונה.
 רישום פרוטוקול ישיבות, על פי הנחיית הממונה, והפצתו לפי רשימת תפוצה מוגדרת.
 ביצוע הנחיות ממונה.

2. טיפול בדואר (רגיל ואלקטרוני):
 קליטה ומיון של דואר.
 ניתוב דואר על פי הנחיית הממונה.
 הכנה ומשלוח של דואר עבור הממונה.

3. מענה טלפוני ומענה לפניות הציבור:
 מענה טלפוני במשרד ורישום הודעות טלפוניות.
 ניתוב פניות תושבים המגיעות למנהל היחידה.
 סינון וניתוב שיחות למנהל היחידה.

4. ניהול לוח זמנים ופגישות של הממונה:
 תיאום טלפוני של פעולות ופגישות עבור הממונה.
 משלוח תזכורות שונות (אירועים, פגישות וכיוצ"ב).

5. מאפייני עשיה נוספים לתפקיד:
 הכרה ותפעול רשתות חברתיות- יתרון.
 יכולת תכלול מספר אירועים בו זמנית.
 מתן שירותי אדמיניסטרציה, הפקת דו"חות שונים.
 הזנת נתונים למערכות ממוחשבות.
 ריכוז הזמנות עבודה ומעקב אחר ביצוען, הזנת נתונים, מעקב ובקרה.
 ריכוז, טיפול ודיווח בפרויקטים שונים במחלקה, כולל מעקב אחר ביצוע החלטות ומשימות.
 הכנת מצגות וניהול יומן.
 קבלת קהל, פניות ציבור, הדפסות, מענה טלפוני, טיפול בדואר יוצא ונכנס, תיאום ישיבות וכד'.
 ארגון מידע וסדר.
 שרותיות.

למפעל יצרני דרוש עובד אחזקה אשר יטפל במכונות ברצפת הייצור ובמערכות התומכות ברצפת הייצור, כמו כן יטפל בכלל מתקני המפעל.
הטיפול במכונות ובמערכות השונות כולל ביצוע אחזקה מונעת ואחזקת שבר ע"פ מדיניות המפעל.
התפקיד כולל ניהול מלאי חלפים.

דרוש/ה עובד/ת סוציאלי/ת
למערך דיור בהקמה המטפל באנשים
על הספקטרום האוטיסטי בטבריה
במסגרת התפקיד:
אחריות על מעקב סוציאלי של הדיירים, בניית תוכניות קידום ושיקום, קשר עם
משפחות וממשקים שונים בקהילה.
השתלבות בצוות מוביל ורב מקצועי, הובלת תהליכים.
תינתן הדרכה במסגרת העבודה.
תנאי העסקה על פי "רפורמת הישג" לעובדים/ות הסוציאליים/ות.