עמק המעיינות (בית שאן)

ניסיון בתחומי הפיתוח העסקי והמכירות. חריצות, יעילות, אסרטיביות וחוסן מנטלי.
הבנה וזיקה לעולם המשפחה ( זוגיות והורות)
תואר ראשון בתחומים רלוונטיים- יתרון
כושר שכנוע וביטוי גבוהים בכתב ובעל פה.
שליטה מלאה בסביבת OFFICE ומחשב.

ניסיון והכשרה בתחום הבטחת האיכות בנושא גידול הירק ואריזתו
יכולת תקשורת טובה עם ההנהלה והצוות
אנגלית מקצועית ברמה טובה

* ניסיון קודם בהדרכה
* היכרות עם החינוך הקיבוצי- יתרון
* שמחת חיים ואהבה לילדים
* יכולת הובלת צוות עובדים

נסיון וידע בתחום ה-RF חובה
ניסיון דומה של חמש שנים לפחות בחברה תעשייתית, בתחום האלקטרוניקה.
ניהול צוות טכנאי אלקטרוניקה
יכולת לעבוד מול תכנית עבודה ועמידה במדדים אישיים
יכולת עבודה בצוות
תקשורת בינאישית טובה
נכונות לשעות נוספות במידת הצורך.

• מהנדס אלקטרוניקה – ניסיון בחברה לציוד בטחוני – יתרון
• יכולת גבוהה של איתור תקלות כרטיסים , דיגיטל, RF, Power
• ביצוע תפקיד של טכנולוג SMT בחברות קבלניות – יתרון משמעותי
• 5-8 שנות ניסיון בהעברת מוצרים מפיתוח לייצור, בדגש על מוצרים מולטי דיספלנריים
• הבנה עמוקה בתהליכי ייצור של כרטיסים אלקטרוניים, פרינט והרכבה
• יכולת התמודדות עם בעיות ייצור ניסיון משמעותי בהובלת פרויקטים במחלקת הנדסה/פיתוח – ניתוח של עריכת מעגל הבנה של התהליכים הנדרשים
• והצגת שיפורים נדרשים ידע עם תהליכי DFA/DFM למעגלים אלקטרוניים
• ידע והבנה מעמיקה של תהליכים הנדסיים NPI, FAI, ECO וכדומה
• ידע באפיון של ציוד בדיקה לכרטיסים אלקטרוניים ותתי מכלולים
• ניסיון בעבודה והעברת ייצור/הרכבות לקב"מ
• ידע וניסיון בתקינה, אישור מוצרים ותהליכי ייצור לפי תקן צבאי MIL - יתרון
• ניסיון בעבודה עם מערכות בקרת תצורה ומע’ לוגיסטיות (PLM, Priority - יתרון)
• עברית ואנגלית ברמה גבוהה

סבלנות ואהבה לכלבים
עבודה תכלול לעיתים גם משמרות בחגים שבתות וכו
יכולת הגעה עצמאית למושב רוויה
עדיפות לתושבי בית שאן ועמק המעיינות

ניסיון בעבודה בתנועות נוער
כריזמה וראש גדול
ניסיון בעבודה במערכת קיבוצית - יתרון

ניסיון עסקי הכולל ניהול תקציב, הכנת תוכניות עבודה, ניהול פיננסי, ניהול כספים, ניהול צוות עובדים, ניסיון בפיתוח עסקי.

תואר בניהול (MA/BA) או קורס ניהול ברמה גבוהה של מוסד מוכר - חובה

הכרות עם מערכות קואופרטיביות וחקלאות מים- יתרון

ניסיון בשיווק חקלאי - יתרון

ניסיון מול גופים ממשלתיים ורגולטוריים- יתרון

היעדר ניגוד עניינים -אינו מבצע תפקיד ניהולי/חקלאי בכיר באחד מהקיבוצים השותפים בארגון.

דרישות נוספות:

הבנה עסקית רחבה ויכולת קבלת החלטות .

יכולות בינאישיות, כושר מנהיגות ורתימת אנשים, ייצוגיות וכושר ביטוי .

אמינות ויסודיות

ניסיון בתחום הלוגיסטי ובעבודת מחסן
ניסיון בסביבת עבודה ממוחשבת
הכרות עם תחום החקלאות - יתרון משמעותי
רישיון ג' - יתרון
רישיון על מלגזה - יתרון
נכונות לעבודה 6 ימים בשבוע
מגורים באזור עמק הירדן

השכלה:
בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ או הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג 2012, או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל או אישור לימודים בתוכני ת מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר 3 בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר)
יתרון לבעלי תואר אקדמי ראשון או שני כאמור באחד מהתחומים הבאים: משאבי אנוש, יעוץ ארגוני, פיתוח ארגוני, הנדסת תעשיה וניהול או מנהל עסקים עם התמחות בהתנהגות ארגונית או לימודי עבודה.
המנהל יחויב לסיים בהצלחה קורס למנהלי משאבי אנוש ברשויות המקומיות, לא יאוחר משנתיים מתחילת מינויו. עדכון שכרו ככל שמועסק בחוזה אישי מותנה בסיום הקורס כאמור.
ניסיון מקצועי:
ניסיון מקצועי של 3 שנים לפחות, במהלך 6 השנים שקדמו למועד האחרון להגשת הצעות למכרז, באחד או יותר מהתחומים הבאים: משאבי אנוש ,פיתוח, ייעוץ ארגוני, ניהול מערך גיוס מיון וקליטה או ניהול מערך הדרכה.
יתרון לניסיון בתפקיד מנהל משאבי אנוש ברשות מקומית כלשהי, או מנהל מש"א בארגון מעל 300 עובדים.
ניסיון ניהולי:
לפחות שנה ניסיון בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה.
מאפייני עשיה ייחודים לתפקיד:
• יסודיות ויכולת לרדת לפרטים הקטנים.
• אופטימיות וחוסן אישי.
• גמישות.
• יכולת עבודה על מספר רב של נושאים בו זמנית.
• יכולת למידה גבוהה.
• יכולת עבודה בתנאי לחץ, ועומס.
• תקשורת בינאישית גבוהה, שירותיות ותפיסת שירות.
• מיומנויות וניסיון בניהול משא ומתן .
• מיומנויות יעוץ וליווי למנהלים לצד הנחיה, הדרכה קבוצות ופורומים בארגון.
• עצמאות לצד עבודת צוות וניהול ממשקים רבים.
• יכולת ניתוח נתונים והסקת מסקנות ברמה גבוהה.
• יישומי מחשב - נדרש ידע רב וניסון בתוכנות אופיס, ומערכות מידע בתחום השכר, נוכחות, מש"א וגיוסים.
• יכולת התבטאות רהוטה בכתב ובע"פ.
• ניסיון בקידום תהליכי או"ש לטובת שיפור וייעול של תהליכי עבודה והשירות בארגון.
דרישות ייחודיות לתפקיד:
• דיסקרטיות
• זמינות גבוהה

- https://emek-maianot.automas.co.il/ProcessRunner/?customerId=1543&shopId...